“ L’embauche de personnes en situation de handicap demeure perçue comme quelque chose de difficile. De façon invariante depuis 2018, on observe toujours un ratio d’environ deux tiers de sondés qui jugent difficile l’embauche de personnes en situation de handicap et ce, aussi bien au sein du grand public (72% en 2023), parmi les salariés (68%) ou parmi les employeurs (62%).”

Source : AGEFIPH, 2023

Face à ce constat, Impact-H et la Maison de l’emploi et de la formation sud Ardèche ont décider de rassembler leurs forces et des personnes dans un Groupement d’Intérêt et d’Etudes (GIE) pour concevoir et déployer une expérimentation qui répondent à la problématique suivante :

Comment favoriser, de façon innovante, les liens entre des personnes en situation de handicap sans emploi ou souhaitant changer de travail avec des entreprises en recherche de candidats grâce à la mobilisation collective des acteurs en sud Ardèche ?

Autour des commanditaires, les structures suivantes sont membres du GIE:

•  La MDPH 07

• Amesud

• Esat Les amandiers et Esat Chêne Vert - Béthanie

• France Travail Aubenas

• LADAPT 26-07

• Messidor

• CDG 07

• Apath

• Esat l’avenir – Adapei 07